使用Twitter,文本,IM,Ping,Chats等等,它’很容易不再有面对面的对话了。但是,有些事情必须亲自说– even if it’坚硬而不舒服。

如果您对同事或老板有问题,第一步是亲自与他们交谈,直接与他们联系在问题上。确保对话是关于银河棋牌排行流程,产品以及它如何影响您的生产力 - 而不是个人攻击。

当有人需要时间并且担心足够谈话时,特别是一个困难的人,那么另一端的机会就会很欣赏。与其他同事谈论你的挫折感是全部诱人的,但这并不是’t解决问题,它创造了一个有毒环境。

通过与您信任的人或导师关于您的担忧以及如何最好地框架谈话来准备谈话。获得无偏见的角度很重要,并有助于您觉得更自信和舒适进入谈话!