本文由Cohnreznick赞助,即 招聘 on WayUp now.

“如果您尽力忠实地服务您的社区,您的客户和您的员工,最肯定会遵循成功。” — Julius Cohn,创始人,Cohnreznick。

对于你们中的一些毕业生来说,我们知道努力发现大型会计师事务所之间的差异有时会觉得沃尔多的最令人沮丧的无聊游戏 - 只是换了经典的红白条纹,为难以区分的黑色和灰色的海洋西装或绿色和白色Excel床单。

为了 Cohnreznick.是招聘WILUP上实习和入境级别的公司之一,其以人为重点的精神定义了他们的文化。在专业层面,这意味着该公司鼓励其员工找到创意,动态解决问题,这些问题并不总是来自教科书的问题。在个人层面,动态精神转化为公司在公共服务和社区一级方案中的一些最重要的工作 关心, 向前付钱, 和 高尔夫邀请赛.

关心:使会计首字母缩略词意味着什么。

就像任何良好的会计师都提供亚光缩略词,Cohnreznick的关怀代表社区,教育,责任,教育和服务。由公司的国家社会影响委员会于2013年组成,关心是直接呼吁采取行动,激励其员工接受服务的奉献精神,并找到送回社区的方法。

现在在第10年是公司的“支付前进”运动,这是一部在2000年出来的电影的前提。基本上,在他恐吓华盛顿精英作为弗兰克·安德伍德之前,Kevin Spacey发挥了社会研究任务为他的学生转发他们接受别人的每个好契约的老师,营造一个持续的善良的善意,最终会改变世界(很难想象,特别是在卡片之家的第3季结束后,但你' ll必须相信我们)。

Cohnreznick的采取它是类似的 - 每年12月,该公司为员工的薪水提供了一些额外的事情,鼓励他们“向其支付”,这些组织为他们的生命中的积极贡献,贡献影响。一种创意掌握传统的鼓励给予手段,付出代价帮助公司 获得“令人印象深刻的好作品”的荣誉 由新泽西州的商业与工业协会。

Cohnreznick慈善火鸡驾驶

你的高尔夫游戏一直在给予

在过去的二十五年中,Cohnreznick通过其年度慈善机构高尔夫邀请委员会领导了慈善费用,该慈善机构提供慈善机构捐赠的慈善机构。 去年6月,该公司捐赠了150,000美元 特殊运营战士基金(Sowf)Joe Torre安全在家庭基金会来自关心计划以及Cohnreznick Foundation。

Joe Torre Safe Home Foundation

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