每年,期望获得更高,学生预计会做得更多。例如,所有你所做的一天都没去过几天是几个测试,并写一些散文进入大学。现在学校希望看到学生志愿者工作,课外活动,工作经验,多元化的爱好,高GPA等等。

你猜怎么着?就业市场没有什么不同。

越来越多的人在说 - 实际上, 痴迷 - 如果他们的实习,那么很多人都会吓坏了:

  • 有一个,但它并不令人印象深刻(或更糟糕,他们讨厌它)。
  • 只接受了未付实习。
  • 没有一个,可以’t seem to get one.
  • 没有一个,并选择做其他工作。

如果您陷入其中一个或多个类别,我在这里向您保证,您不孤单。

人们没有实习的原因,有很多原因,人们还没有得到他们,但要记住的一件事就是不吓坏了!仅仅因为你没有实习,并不意味着你将来无法雇用或追求你的梦想职业。

这里有一些关键的事情要记住,如果你还没有实习,那么对这意味着什么都很紧张。

1.您的个人经历(无论它可能)是有用的

像大学申请一样,大多数雇主都在看着你的恢复,他们正在考虑到你的志愿者工作,你的工作经历,你的课外和其他一切。

招聘经理希望有动力和高度参与的员工,以及您的简历,即使它没有实习,也会表明这一点。无论您是俱乐部总裁还是俱乐部会员,班级总统或班级成员,您的个人经历都是独一无二的,可以带来积极的变化。我们的经历有助于我们培养有用的技能,这是有价值的。

如果您想要更多帮助您的简历,以展示您的技能和经验,请获取更多信息 WISUP指南 并退房 本文 在调整简历的方法上。

2.工作经验并不算算

好的,也许你没有实习,也许你没有做过你的工作,让你上海,坐在桌子上或做任何典型要求。也许像我一样,你是一个营地辅导员,导师,保姆,狗步行者,宠物保姆或完全从办公室经验中删除的东西。你猜怎么了?那’好的!事实上,它不仅仅是好的;这很棒。

雇主明白,很多实习是未付的,很多学生(像我一样)需要他们在学校休息的钱。他们还明白,无论经验如何,这些技能都可转让。

例如,说你是一个保姆,现在你正在申请营销工作。也许你没有努力在社交媒体竞选截止日期下工作,但你很擅长灵活和适应周围环境;当一个孩子哭泣时,你跳进行动,当某种ruckus发生时,你觉得很快就在你的脚上思考,你甚至学会了领导。让孩子们要听你的挑战是一个巨大的挑战,如果你能做到这一点,那么你肯定可以得到你的同事或你的任何客户,你可以倾听你的想法。

3.工作道德有很长的路要理

雇主喜欢看到的一件事是愿意进入额外工作的员工,并加倍努力。也许这意味着每天早上10分钟即可进入10分钟,格式化演示文稿风格,因为你发现了公司’重新投球以在其徽标中使用红色或在日常任务中努力工作。 

我挑战你采取额外的一步。向您的雇主展示您可以提出额外的努力,提前起床或稍后工作,并注意到很少有帮助的细节,这些细节可能有助于长期,也许是至关重要的。努力工作确实有很长的路要走!

4.愿意学习至关重要

不要害怕错。采取机会,犯错误,提出问题。在您参加采访之前,请确保事先向公司查找,为雇主提供疑问并显示您对学习的兴奋。

当一个面试官问你有关你可能没有的地区经验的问题时,请问他们在哪里可以学会做那种技能,弄清楚你可以与谁交谈,你可以参加课程,或者甚至只是告诉他们你愿意学习。大多数经理想要看到员工的野心;他们希望他们的工人采取主动性,并通过这种态度态度,您肯定会留下深刻的印象员;它可以帮助团队整体改善,所以不要害羞!

如果你还没有那个梦想实习,不要吓坏;那里 ’如果你想要或需要一个,仍然有足够的时间来获得一个,而且你已经为你有很多东西!